Vill utbilda fler
Butikschefen på Netto i Bjuv, Henrik Borgström, är en av dem som har utbildat
sig till arbetsplatsambassadör.
Bildmaterial
Efter att ha varit arbetslös i två år ser Patrik Bengtsson praktikplatsen på Netto som en nystart. Bra handledning och ordentliga arbetsuppgifter tycker han är viktigt, det får han här.
Henrik Borgström på Netto i Bjuv har lång erfarenhet av att ta emot praktikanter, men tycker att han lärde sig mycket nytt på ambassadörsutbildningen. Han vill gärna att fler av hans anställda får gå den.
BJUV. – Jag har varit officer i sju år, det gör att jag har erfarenhet av ledarskap sedan tidigare. Men även om det redan fanns mycket medvetenhet så fick jag många extra tankeställare. Inte minst lärde jag mig mycket av de olika föreläsningar som ingick, säger han.
Utbildningen i sig är gratis, men kostar förlorad arbetstid. Det är något som Henrik Borgström vet att många företagare inte anser sig ha råd med.
– Men man måste se det som en investering. Om det blir möjligt vill jag gärna att fler av mina anställda går utbildningen, säger han.
Henrik Borgström håller med om att det krävs en del att ta emot praktikanter.
– Men det kan också vara en tillgång på många olika sätt. Personligen tycker jag att det är viktigt att människor som av olika anledningar är arbetslösa får den här chansen.
Patrik Bengtsson är en av dem, han har precis gjort sin första praktikvecka på Netto efter att ha gått arbetslös i två år. Han ska vara här i tre månader.
– Jag jobbade med något helt annat, men jag skulle absolut kunna tänka mig det här. Jag ser det som en nystart.
Kommentarer
-
Genom att kommentera på hd.se så godkänner du våra regler.
Kommentarer via Disqus