Makten bär kostym i Helsingborg
Halva befolkningen — men bara 20 procent av makten. Så ser det ut för kvinnorna i Helsingborg. HD/NST har sammanställt topparna inom politiken, kommunens förvaltningar och bolag, de största arbetsplatserna, elitidrotten och rättsväsendet. Och männen dominerar med eftertryck på alla områden — med ett undantag.
De har också makt
Det finns fler politiker som har mycket makt i Helsingborg: den styrande femklöverns kommunalråd i Rådhuset.
Tre av dem är med i undersökningen eftersom de också är ordförande i en styrelse eller nämnd: Peter Danielsson, Christian Orsing Thomas Finnborg, samtliga är moderater.
Tre andra kommunalråd är kvinnor: Maria Winberg Nordström (FP), Birgitta Södertun (KD) och Maria Nilsson (C).
SPI:s gruppledare Sven-Åke Tannerstig ingår också i femklöverns ledning.
Kommunala bolag — männens värld
Fem av kommunens hel- eller delägda bolag har fått en ny vd de senaste åren. Alla fem är män. Och alla fem efterträdde män.
Det sjätte bolaget har haft samma vd i fem år. Just det, en man.
Däremot har kvinnorna vunnit lite mark om man ser till toppcheferna inom kommunens förvaltningar. Under de senaste åren har fyra chefer anställts, tre kvinnor och en man. De ersatte två kvinnor och två män.
Här vinner männen med 7-2
Nio partier har platser i kommunfullmäktige. Sju av dessa partier har män som lokala ordföranden. Här är de två undantagen: Anna-Maria Myszka-Gustafsson, Miljöpartiets ordförande i Helsingborg, och Mariette Rosenlöf, Vänsterpartiets ordförande i Helsingborg.
Helsingborg. I morgon är det internationella kvinnodagen. Men helsingborgarna vaknar i en stad där männen styr.
HD/NST:s granskning visar:
– 9 av stadens 11 största arbetsplatser leds av en man.
– 14 av 16 politiska nämnder och styrelser i kommunen har en man som ordförande, liksom den regionala nämnd som styr över lasarettet i Helsingborg.
– 11 av 15 toppchefer och verkställande direktörer i kommunens förvaltningar och bolag är män.
– 9 av 10 elitidrottsklubbar har en man som ordförande.
– Rättsväsendet skiljer sig från mängden. På 3 av 4 höga poster sitter kvinnor.
Inom politiken är det de fyra borgerliga partierna som har ordförandeposterna i kommunens nämnder och styrelser.
Män, män, män — med bara två undantag: kommunfullmäktiges ordförande Carin Wredström (M) och Konserthusets styrelseordförande Anna Corshammar-Bojerud (C).
— Vi är medvetna om det och arbetar med frågan. Jag hade gärna sett fler kvinnor i topparna, säger Mats Sander, ordförande för Moderaterna i Helsingborg.
Han talar om Moderaternas utbildningsprojekt Framtidens ledare, där flera kvinnor är med.
— Vi har många duktiga kvinnor som är kvalificerade för att leda en nämnd eller vara kommunalråd.
Men om det blir så efter höstens val står skrivet i stjärnorna. Och Mats Sander ser problem:
— Dagens struktur gynnar inte kvinnor. Det kan krävas stora förändringar för att det ska bli annorlunda. Vi måste skapa bättre förutsättningar och se till de behov som kvinnor i karriären har.
Han ger ett exempel: de politiska mötena hålls ofta på kvällstid.
— Det är just den tid när man lämnar och hämtar barn på fritidsaktiviteter, när familjen äter och läxor ska göras. Vi tänker lite olika, män och kvinnor. Jag tror att många kvinnor prioriterar den sociala tiden och hemmet i stället för att satsa på att bli nämndsordförande och vara borta på kvällar och helger.
Problemet blev tydligt efter valet 2006. Mats Sander berättar att en moderat kvinna var påtänkt för ett tungt uppdrag.
— Men vi lyckades inte få alla pusselbitar på plats för att det skulle fungera.
Han pekar också på ett grundläggande problem för åtminstone Moderaterna. Det är betydligt färre kvinnor än män som vill engagera sig och ta på sig politiska uppdrag.
Å andra sidan klarar stadens andra stora parti, Socialdemokraterna, att ha jämn könsfördelning på sina toppuppdrag.
Varför lyckas de men inte ni?
— Ingen aning, det vet jag faktiskt inte. Vi får identifiera varför det är så få kvinnor över huvud taget i politiken. Sedan får vi göra en analys: vad gör vi åt det?
När det gäller de tyngsta uppdragen säger Mats Sander att kompetensen sätts främst av allt, inte ålder eller kön.
Är män mer kompetenta än kvinnor?
— Nej, det har jag inte sagt. Men om urvalet är ojämnt från början, om det finns många fler män att välja på, så är sannolikheten större att fler män väljs.
Moderaterna har i dag nio män och en kvinna på ordförandeposter i kommunens nämnder och styrelser. Samtidigt säger Moderaterna i landet att de nu ska locka fler kvinnliga väljare.
Hur trovärdigt är det?
— Vi vill göra det bättre för kvinnor i arbetslivet. Jag tror inte det spelar någon roll om det är Fredrik Reinfeldt eller en kvinna som säger det. Det är innehållet i förslaget som ska vara trovärdigt.










Kommentarer
-
Genom att kommentera på hd.se så godkänner du våra regler.
Kommentarer via Disqus