Elöverkänslig kvinna får rätt till sjukpenning
En elöverkänslig kvinna i 50-årsåldern har fått rätt till sjukpenning av länsrätten i Skåne. Försäkringskassan anser att hennes arbetsförmåga inte är tillräckligt nedsatt. Men länsrätten fastslår att hon inte kan jobba eftersom det i praktiken inte finns någon arbetsplats som saknar el.
SKÅNE. Kvinnans problem började på allvar i samband med en datorkurs 2002. Hon fick då uttalade symtom i form av influensakänsla, frossbrytningar, mycket kraftig huvudvärk och onormal trötthet.
Symtomen var så besvärande att hon tvingades avbryta utbildningen. Och alltsedan dess är hon mycket känslig för elektromagnetiska fält. Hon får besvär i form av svåra smärtor i bihålorna vid exponering för lysrör, datorer, mobiltelefoner, trådlösa digitala telefoner, halogenlampor, mobiltelefonsändare, moderna bilar, tåg, bussar, TV-apparater, tvättmaskiner, osv.
Hon drabbas även av yrsel, koncentrationssvårigheter, tryckkänsla över bröstet, hjärtklappning, stresskänsla, med mera.
Sedan 1980-talet har kvinnan hyrt ett hus där hon eldat med ved i järnspis och kakelugn och lagat mat på järnspisen. Hon använder huvudsakligen fotogenlampor och stearinljus för belysning. I regel kan hon inte vistas mer än tillfälligt i andra människors hem. Däremot klarar hon att göra sina matinköp. Men det får gå snabbt. Mer än cirka tio minuter kan hon inte vara inne i en affär.
Läkare som hon varit hos har bedömt att hennes funktionsnedsättning är varaktig och ansett att hon ska vara sjukskriven. Men försäkringskassan har sagt nej.
Kvinnan själv menar att elöverkänslighet inte går att jämföra med andra sjukdomar. Men de försäkringsläkare försäkringskassan anlitat för bedömning anser hennes arbetsförmåga inte är nedsatt med minst en fjärdedel, vilket krävs att man ska få sjukpenning. Kassan har därför avslagit hennes ansökan.
Länsrätten, dit kvinnan överklagat beslutet, ser dock annorlunda på saken. Om någon inte kan återgå till sitt vanliga arbete och inte heller klarar av något annat jobb som arbetsgivaren erbjuder måste man titta på om vederbörande kan försörja sig själv genom annat förvärvsarbete som är normalt förekommande på arbetsmarknaden, konstaterar länsrätten.
I det här fallet är det i praktiken omöjligt att finna ett sådant jobb, menar rätten och påpekar att försäkringskassan själv i en journalanteckning hösten 2004 noterat att den fört samtal med arbetsförmedlingen som därvid uppgivit att " det är omöjligt att ordna någon arbetsplats där det inte finns el i någon form".
Kvinnans arbetsförmåga är därmed helt nedsatt. Hon har därför rätt till sjukpenning, fastslår länsrätten.
Lennart Näsström
Kommentarer
-
Genom att kommentera på hd.se så godkänner du våra regler.
Kommentarer via Disqus