24 mars, 2011 klockan 08:53
Karl Dunér slutar som teaterchef i Helsingborg. Beskedet kom knappast som en överraskning. Turbulensen på stadsteatern har varit för stor. I januari 2010 avskedades 22 personer på ett möte med ingen eller minimal förhandsinformation. En chef som behandlar sin personal på det viset kan jag inte ha respekt för. Det blev knappast bättre genom att teatern bröt mot alla rimliga spelregler på arbetsmarknaden. Den kommunala bolagiseringen av teatern medförde att de avskedade inte fick förtur till andra jobb inom kommunen.
Avskedandena var inhumana. Att skrota marknadsavdelningen var fullständigt nipprigt. Var och en som vet något om teater är ju medveten om att marknadsföring och publikarbete hör till teaterns kärnverksamheter. Utmaningarna i det sammanhanget är oändliga. Hur vinner man en teaterovan publik? Hur får man unga människor att hitta till teatern?
Teaterförbundets avd 8 i Helsingborg skrev i november 2010 ett brev till kommunfullmäktige. I brevet uttryckte man oro över att marknadsavdelningens åtta publikarbetare blivit uppsagda och nämnde som exempel en konsekvens när man till ett gästspel i oktober bara sålt 16 biljetter till Storans 590 platser.
Vanstyre och administrativ kompetens alltså. Som Björn Gunnarsson påpekade på onsdagens kultursida är Dunér en inspirerad regissör som saknat administrativ erfarenhet.
Dock var det inte främst hans bristande chefskompetens som skapade krisen. Det fanns pådrivande krafter, teaterstyrelsen och dess dåvarande chef folkpartisten Tore Bryneholt bär ett sjusärdeles tungt ansvar.
Bryneholts cyniska uttalande i maj 2010 om att ”det går att krama ut mer kultur ur varje skattekrona” fick mig att sätta morgonteet i halsen. Bryneholt försvarade inte teatern mot påhopp utifrån, han angrep den. Och han hade mage att föreslå en sammanslagning av teatern och symfoniorkestern. På allvar. På fullt allvar. Och bakom honom stod en annan klåpare, dåvarande kulturnämndsordföranden Anders Lundström.
Jag gillar inte att använda så här hårda ord. Men det handlar om politiskt och demokratiskt tillsatta personer som utan ödmjukhet utövat destruktiv makt – och för sådant har jag inget tålamod. De lyssnade heller inte på personalens nödrop: 89 procent av de anställda förklarade våren 2010 att de saknade förtroende för teaterns ledning.
Ansvaret för stadsteaterns nuvarande desperata situation är således framförallt politiskt. Med en rimligt kompetent teaterstyrelse bakom Dunér hade det aldrig behövt bli så här illa. Jag skrev redan för ett år sedan att teaterns kris skapats genom politiskt dilettanteri och oförmåga att bedriva en långsiktig anslagspolitik som garanterar teaterns överlevnad.
Chefer har kommit och gått sedan Helsingborgs stadsteater grundades 1921, namnen talar för sig, Ingmar Bergman, Per Sjöstrand, Lars-Lewi Laestadius, Claes Sylwander, Lars Svenson, Göran Stangertz, för att bara nämna några. Det har varit kriser och stormar under åren – men aldrig som nu det senaste halvåret, en kris som många fruktat kunde leda till en nedläggning.
Förhoppningsvis blir det inte så. Men en utdragen chefskris i kombination med en ekonomisk kris efter allt publikbortfall är inget önskeläge. Dunér bör lämna teatern redan efter vårsäsongens slut, med en tillförordnad chef som ansvarig under en övergångsperiod. Därtill hoppas jag att ansvariga politiker sluter upp bakom teatern, med långsiktigt moraliskt och ekonomiskt stöd och en markerad vilja att söka läka och lindra dagens öppna sår och återskapa en konstnärlig och publik teater.