Turen som ger Dan nya krafter

Han är trygg i sig själv, ser människan före spelaren och hämtar inspiration utanför hockeyvärlden. "Jag låtsas inte att jag sitter med alla svaren", säger Rögletränaren Dan Tangnes.

Han kommer rullandes på två hjul. Tankarna långt inne i sin egen värld. Där längs den raka cykelbanan, med Epadalen och Södra Utmarkens villaområden på höger sida och ett koloniområde på vänster hand, har många problem lösts.

– Den är bra och värdefull. Det är den enda stunden jag har helt för mig själv. Där kan jag komma på vad jag ska säga till laget inför en match eller hur jag ska prata med en spelare. Jag värderar mig själv och kan inse att mitt perspektiv har smalnat in för mycket.

– Jag dagdrömmer alltid när jag cyklar, så om någon hälsar på mig så har jag inte en aning om vem det var efteråt, säger Dan Tangnes och skrattar.

Det har gått drygt fem månader och mycket vatten har runnit under Pyttebron sen den galna kvällen i Örebro när Rögle tog steget upp i elitserien. Nu är det dags att skriva ny historia, dags att bevisa att Ängelholmsklubben hör hemma i högsta serien. Och det är 33-åringen från Norge som ska leda nykomlingen.

– Jag har fått många frågor om vem som är min förebild, men jag kan inte efterlikna någon annan, man måste hitta sin egen väg utifrån sina värderingar. Sen kan man såklart ta influenser från andra.

– Jag känner mig trygg i mitt ledarskap och som person och försöker inte spela någon annan än den jag är. Jag låtsas inte att jag sitter med alla svaren och det vore dumt av mig att inte lyssna på de spelarna vi har tagit in och de som är kvar i laget. Samtidigt är det viktigt att det ändå är jag som tar besluten.

En hockeytränares arbetsområde sträcker sig utanför isen och taktiktavlor.

– Allt handlar ju inte om hur bra individer man har i ett lag, det handlar om hur bra de funkar tillsammans, det är det som är utmaningen. Jag tror att alla klubbar skulle vara intresserade av att lägga 20 miljoner till för att värva de bästa spelarna, men det är ju ingen garanti för att de fungerar bra tillsammans.

Laget har ingen speciell mental tränare, utan de vanliga coacherna sköter även den biten.

– Jag tror det är väldigt bra med mental tränare, men det är inte bra att ha för många som jobbar runt gruppen, för många inputs. Då tror jag det är bättre att jag har en coach eller mentor som jag kan bolla med för att sen bolla med spelarna.

Har du det?

– Ja, jag har ett par stycken, ingen mental tränare men folk som jag litar på och som jag känner har värderingar som jag delar. Som har erfarenhet av att driva företag och ha med personal att göra.

– Man behöver en sådan ventil emellanåt. När serien drar igång och det rullar på så kan tunneln bli smalare och smalare om man inte är vaken. Man tappar det här helikopterperspektivet, långsiktigheten.

Men Dans ventil finns inte inom hockeyvärlden.

– Jag vill inte ha några inne i hockeyn, utan helst någon med helt andra saker i bagaget. För i grund och botten, oavsett vilken bransch eller idrott man är i så handlar det om att se människan först och sen spelaren. Mår inte människan bra så kommer inte spelaren prestera bra.

Innan Tangnes blev hockeytränare på heltid jobbade han med försäljning och var transportledare. Något han tror han har hjälp av nu.

– Det är jag helt övertygad om. Att jag har en bredare livserfarenhet gör att man ser fler saker än det som händer på isen. Jag har fått med mig många grejer från olika ledarskapsutbildningar som jag har gått inom näringslivet, minst lika mycket som jag fått på de utbildningar jag har gått inom hockeyn. Troligen lite mer.

Dan beskriver sig själv som disträ.

– Det är nog ganska vanligt i det här yrket. Man går och lever med detta hela tiden så att man stänger ute omvärlden. Det är nog största problemet där hemma också. Det är inte att jag är borta mycket, men när jag är hemma så är jag borta för mycket då också.

– Jag är helt övertygad om att det har knäckt många tränare på elitnivå och det måste man lära sig hantera. Att när man är hemma så är man verkligen hemma. Då är det nog lättare att skaka av sig förluster och hitta ny energi.

Har du dåligt samvete för att du är borta mycket från familjen?

– Jo, jag är väldigt tacksam att Anja tar det ansvaret hon gör där hemma. När jag är borta så jobbar hon heltid, hämtar och lämnar på dagis, tar alla nattningar. Finns det någon baksida med det här jobbet så är det att det kräver mycket tid och uppmärksamhet från familjen.

Han försöker samtidigt att inte ta med sig vardagens bekymmer till jobbet.

– Jag tror det är väldigt sällan spelarna har sett mig sur. Jag kan bli förbannad, snäsa av någon om han har förtjänat det, men det är mitt jobb att skapa en stimulerande miljö att arbeta i, att pumpa in energi i killarna och få ut 100 procent.

Klubbens målsättning är att laget ska etablera sig i elitserien och undvika kvalspel. På elitseriens upptaktsträff spände Tangnes bågen betydligt hårdare än så och tippade sitt eget lag som svenska mästare.

– Jag har svårt att motivera killarna att jobba häcken av sig för att vi ska undvika något, vi vill ju uppnå något. Samtidigt måste alla veta vad som krävs, vad det kostar.

– Jag vet spelets regler och jag vet att jag kommer bli ifrågasatt så fort resultaten inte finns där. Men det är något som jag är ganska förberedd på och det är något jag kommer förbereda laget på också.

Hur han ska göra det lär han planera under en viss cykeltur.

Sara Johansson
sara.johansson@hd.se 0435-75 95 17